شرح خطوات عملية تقويم الأداء على النحو التالي:
1) تحديد متطلبات التقويم وأهدافه.
2) تدريب المشرفين.
3) مناقشة طرق التقويم مع الموظفين.
4) تحديد معايير مسبقة للمقارنة.
5) مناقشة نتائج التقويم مع الموظف.
6) تحديد أهداف تطوير الأداء مستقبلاً.
Category
Show more
Comments - 0
Related videos for تقويم الأداء - المحاضرة الخامسة Việt Nam:
